Цикл лекций с автором телеграм-журнала Петрóполь (https://t.me/petropolis) историком Артемием Пигаревым
26 декабря (четверг) 19:00 — Праздный Петербург: рестораны, кутежи, увеселения, разгульная жизнь богемы
Наконец, время, о котором мы будем говорить – это годы Серебряного века со всеми его поэтами, артистами, литераторами, художниками и богемным кутилами. В Петербурге открываются первые коктейльные бары, растут кабаре, открываются скейтинги, появляются и другие развлечения, наконец, живут своей жизнью знаменитые заведения, ожидающие путников, следующих по давно сложившимся питейным маршрутам.
Мы взглянем на эту праздную сторону жизни дореволюционного Петербурга. Будем говорить о ресторанах, барах, кабаре, скейтингах, луна-парке, театрах-садах и многом-многом другом, что составляло праздный и развлекательный досуг не только богемы, но и других петербуржцев того времени
Двухчасовой мастер-класс на котором познакомимся со швейной машиной, попрактикуемся в выполнении некоторых видов швов, рассмотрим необходимые для работы инструменты и сошьем небольшое первое изделие
Перед оплатой билета, пожалуйста, ознакомьтесь с правилами отмены/переноса/возврата cosew.ru/pravila
Напишите нам в Телеграм, если хотите записаться в лист ожидания на будущие даты – сообщим вам о них первым
Рецепт интеллектуального коктейля для классного вечера:
⁃ Взять порцию интересных фактов из истории IT разработок
⁃ Добавить супергеройский маркетинг
⁃ Соединить с мультами о вполне реальном будущем
⁃ Всыпать щепотку культового аниме
⁃ Разбавить компьютерными играми детства
⁃ Приправить все чёрным юмором
Подавать с хорошим настроением в компании коллег и друзей!
Как всегда, вас ждут вкусные призы от организаторов и партнёров, атмосфера интеллектуального соперничества и выход за рамки рабочих будней!
Приглашаем к участию корпоративные и дружеские команды до 7 человек.
Стоимость участия: 750 руб/человек.
Обязательна предварительная регистрация.
Практика публичных выступлений — лучший способ развития мастерства убеждения и донесения информации.
Прокачай своё умение публично защищать проект. Тебя выслушают эксперты и бизнес-партнеры IT-Park74
Ты получишь обратную связь о том, как развивать проект и сделать свою презентацию лучше
Для регистрации нужно подать заявку
Pridex объявил о новых назначениях в бизнес-направлении Pridex Spaces — гибких офисах Multispace.
Операционным директором был назначен Яков Андрейчук (ранее он отвечал за управление площадками WeWork в России). Руководителем по коммерческому развитию продукта стала Дарья Глазкова, прежде занимавшая позицию директора в офисном департаменте IBC Real Estate.
Как сообщают в Pridex, у компании большие планы по развитию собственной сети гибких офисов под брендом Multispace и реализации формата активного офиса под запрос крупных компаний.
В этом году было много новостей про дефицит вакантных офисов и рекордно крупные сделки. Однако дефицита всё же больше — особенно крупных офисных блоков. Свежий пример — слухи об аренде Wildberries ещё 6700 кв. м в бизнес-центре «Авион». Снять единую большую штаб-квартиру пока не получается: нет подходящей по площади локации.
Если сделка состоится, то в одном только «Авионе» у Wildberries будут 10 500 кв. м, арендованных под офисы. Кроме текущей площадки в «Авионе» на 3800 кв. м, компания арендует офисные блоки в бизнес-центрах «Искра-Парк», «Белые сады», «Романов двор» и «ДМ Тауэр».
Дубай стал одним из ключевых рынков для российских операторов сервисных офисов. За два года на дубайский офисный рынок вышли четыре российских оператора — общий объём проектов составляет около 10 000 кв. м. Среди них — Space 1, iSpace (открыта оператором Multispace в коллаборации с Dorossa Investments), коворкинг GrowUp в составе коливинга You&Co и проект CODE. С какими сложностями сталкиваются операторы и что влияет на темп выхода российских компаний за рубеж?
Разные мнения от экспертов в сфере коммерческой недвижимости:
Pridex и Ассоциация менеджеров выпустили интересное исследование на эту тему. Выяснилось, что топ-3 факторов, влияющих на эффективность сотрудников, — это:
– баланс между работой и личной жизнью
– удовлетворенность задачами, которые ставятся перед опрошенными
– атмосфера в коллективе
Качество рабочего пространства оказалось на 4-м месте. При этом только 1/3 участников исследования высоко оценила свои офисы.
Больше всего балансом между работой и личной жизнью удовлетворены представители банковской сферы. Они же существенно выше других оценили качество своих рабочих пространств. А вот в IT-компаниях всё наоборот: сотрудники говорят, что у них хуже всего налажен work-life balance. И они же наименее довольны своим офисом (подход «офис как у Google» не работает?)